Bilan de Compétences

S’accorder le temps de faire un bilan de compétences c’est :

• apprendre à mieux se connaître

• clarifier ses motivations, besoins et centres d’intérêts

• identifier ses domaines d’expertises, ses compétences et son potentiel

• définir ses forces et ses points d’amélioration

• valider ses choix d’orientation / d’évolution

• s’ouvrir à de nouvelles perspectives professionnelles

Le bilan de compétences est un excellent outil pour vous permettre de faire le point et mieux gérer votre avenir professionnel !

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